Migration, Datentransfer und reibungsloser Umstieg: Wir begleiten Sie von der Systemauswahl bis zum stabilen Go-Live — ohne Datenverlust, ohne Betriebsunterbrechung.
Die Herausforderung
Die Übertragung von Jahren an Stamm- und Bewegungsdaten in ein neues System ist komplex — Datenformate, Bereinigungen, fehlende Pflichtfelder und inkonsistente Historien können den Wechsel gefährden.
Der Moment, wenn das alte System abgeschaltet und das neue gestartet wird, ist kritisch. Ohne sorgfältige Planung, Testläufe und Rollback-Strategie kann ein Systemwechsel das Tagesgeschäft tagelang lahmlegen.
Mitarbeiter kennen das alte System — oft seit Jahren. Ein neues System wird nur dann genutzt, wenn es gut eingeführt wird: Schulungen, Begleitung und klare Kommunikation sind keine Kür, sondern Pflicht.
Systemwechsel werden regelmäßig unter Budget und Zeit angesetzt. Customizing, Datenmigration, Testphasen, Parallelbetrieb und Change Management verdoppeln den Aufwand schnell — wenn man sie nicht von Beginn an einplant.
Unsere Leistungen
Strukturierte Anforderungsanalyse, Marktüberblick und Systemvergleich (Make-or-Buy, Best-of-Breed vs. Suite) — inklusive Demos, Proof-of-Concept und Entscheidungsvorlage für die Geschäftsführung.
Vollständige Übernahme Ihrer Daten ins neue System: Extraktion, Transformation, Bereinigung und Laden — mit Validierung, Reconciliation und Migrationstests bis zur fehlerfreien Übernahme.
Planung und Durchführung des Parallel- und Cutover-Betriebs — damit das neue System produktionsreif ist, bevor das alte abgeschaltet wird, und eine Rollback-Option bis zum letzten Moment besteht.
Übernahme aller Systemverbindungen ins neue Umfeld — Anpassung oder Neubau von Schnittstellen zu ERP, CRM, Shop, Zahlungsabwicklung und weiteren Umsystemen.
Stakeholder-Kommunikation, Schulungsplanung, Key-User-Training und Begleitung der Go-Live-Phase — damit das neue System von allen Nutzern angenommen und richtig eingesetzt wird.
Intensive Begleitung der ersten 4–8 Wochen nach Go-Live: Monitoring, schnelle Fehlerbeseitigung, Feinanpassungen und Hypercare-Support — damit der neue Betrieb sich schnell stabilisiert.
Vorgehen
Anforderungsaufnahme, Systemvergleich, Demos und Entscheidungsfindung — damit Sie das richtige System für Ihre Anforderungen wählen, nicht das meistverkaufte.
Detaillierte Projektplanung, Datenanalyse und Migration-Konzept — mit realistischem Zeitplan, Ressourcenbedarf und Risikoabschätzung.
Systemkonfiguration, Schnittstellenbau, Datenmigration, Nutzer-Acceptance-Tests und Schulungen — in Iterationen mit regelmäßigen Meilensteinen.
Cutover-Durchführung, Go-Live-Begleitung und intensive Nachbetreuung — bis das neue System stabil und vollständig akzeptiert ist.
FAQ
Ein Systemwechsel lohnt sich, wenn das aktuelle System grundlegende Anforderungen nicht mehr erfüllen kann, die Wartungskosten unverhältnismäßig hoch sind, der Anbieter das System einstellt oder die Optimierung des Altsystems teurer wäre als ein Neusystem. Wir analysieren dies ehrlich im Erstgespräch.
Je nach Systemkomplexität und Datenmenge: Einfache Systeme (z.B. ein neues CRM) in 3–6 Monaten, komplexe ERP-Wechsel in 9–18 Monaten. Wir planen realistisch und lieber mit Puffer als mit zu engem Zeitplan.
Alle relevanten Daten werden analysiert, bereinigt und ins neue System migriert. Für historische Daten, die nicht migriert werden, richten wir in der Regel ein Read-Only-Archiv ein, damit alte Informationen weiterhin zugänglich bleiben.
Durch Parallelbetrieb: Altes und neues System laufen eine definierte Zeit parallel. Erst wenn das neue System im Produktivbetrieb stabil läuft und alle Testszenarien bestanden hat, wird das alte System abgeschaltet.
In einem kostenlosen Erstgespräch klären wir, wie komplex Ihre Migration ist und was ein realistischer Zeitplan und Budgetrahmen bedeutet.
Migrationsgespräch anfragen
Wie können wir
Ihnen helfen?